Surabaya-Rumah Sakit Umum Haji Surabaya berhasil mendapatkan 2 penghargaan, Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP) Tahun 2020 dengan Kategori AA “Sangat Memuaskan” dan Pelaksanaan Reformasi Birokrasi Tahun 2020 dengan Kategori “Terbaik”.
Penghargaan diterima langsung oleh Direktur RSU Haji Surabaya dr. Herlin Ferliana, M.Kes dari Gubernur Jawa Timur Khofifah Indar Parawansa dalam acara Penganugerahan Penghargaan Pelaksanaan Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP) dan Reformasi Birokrasi (RB), Penandataganan Perjanjian Kinerja Tahun 2021 di Hotel Bumi Surabaya, Rabu (27/10).
Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi pemerintah (SAKIP) adalah sistem yang digunakan untuk membangun dan mewujudkan pemerintah yang akuntabel dan terukur menuju pemerintah yang mampu mempertanggung jawabkan hasil /manfaat kinerjanya kepada masyarakat atas penggunaan anggaran. Sistem ini merupakan integrasi dari sistem perencanaan, sistem penganggaran dan sistem pelaporan kinerja, yang selaras dengan pelaksanaan sistem akuntabilitas keuangan. Dalam hal ini, setiap organisasi diwajibkan mencatat dan melaporkan setiap penggunaan keuangan negara serta kesesuaiannya dengan ketentuan yang berlaku
Bagi seorang pimpinan atau kepala daerah, SAKIP akan berguna untuk bisa mengukur setiap pembangunan atau kinerja yang dilakukan masing-masing Satuan Kerja Perangkat Daerah (SKPD). Selain itu, sistem ini bisa juga dijadikan sebagai tolak ukur untuk mempertanggungjawabkan anggaran yang telah digunakan untuk pembangunan daerah.
Gubernur Jawa Timur berpesan dalam sambutannya, “Saya ucapkan selamat dan sukses kepada para Bupati Walikota dan seluruh Kepala OPD, mari kita terus bersinergi melakukan upaya tata kelola kinerja secara cermat serta seluruh program dapat berjalan secara tepat sasaran, efektif dan efisien. Saya juga mengapresiasi upaya dan perjuangan seluruh Kepala Perangkat Daerah dalam mewujudkan akuntabilitas kinerja untuk percepatan Reformasi Birokrasi di lingkungan instansinya”.
-Hukmas dan Pemasaran-
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|